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En materia laboral, derechos y obligaciones de los empleadores y trabajadores, contratos de trabajos, término de contratos o despidos, finiquitos, protección a los empleadores y/o Empresas en Tribunales de justicia o Tribunales del Trabajo ante despidos, accidentes del trabajo, enfermedades profesionales, sindicatos, negociaciones colectivas, demandas laborales, y juicios laborales en general.
En materia administrativa, reclamación de multas, recursos de reposición o reclamación, ante distintas instituciones tales como Sernageomin, Dirección del Trabajo, Inspección del Trabajo, Servicio Salud, entre otros.
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